« 夏のおでかけ&家族旅行の計画を立てよう! | トップページ | ナショジオまとめ「生きていく世界の女性」 »

2014年7月14日

女性登用に関する自主行動計画、経団連サイトで一覧化

経団連のWebサイトに、約50社の「女性の役員・管理職登用に関する自主行動計画」が掲載されています。各社の取り組みがまとめられているので、ざっと見るのによいかも。全会員企業への展開は、2014年中とのこと。この記事では、「なでしこ銘柄」の中から2社選んで、紹介させていただきますね。※なでしこ銘柄についてはこちら

たとえば、以下は、日産自動車さんの取組みを紹介するページです。「女性管理職比率を2017年に10%を目指します。」との目標が掲げられています。

Img2014071401

次に、積水ハウスさんの取組みを紹介するページです。グループ全体で、女性管理職を2020年までに200人(5%)輩出を目標に掲げ、基盤を固めた上で、女性管理職比率10%を目指すとのこと。

Img2014071402
他にも何社か見てみましたが、さまざまですね。事業内容、女性社員比率だけ考えてもさまざまですから、数値目標が異なっていることは想像の範囲内ですね。

ある特定の会社の取り組みが、働く女性のひとりひとりに効果的な影響をもたらしてくれるわけではないけれど、社会全体が良い方向に動くきっかけになってくれるのではないかと期待しています。

長時間労働の風潮が軽減したり、子どもの預け先が増えることで働き方を変えざるをえない女性が減ったり。こういった面で、とくに、今、幼いお子さんを育てながら働こうとしている人たち、今から子育てしようとしている人たちに、とくに効果が表れてくれるとよいのではないかと。

pencil 関連情報へのリンク

« 夏のおでかけ&家族旅行の計画を立てよう! | トップページ | ナショジオまとめ「生きていく世界の女性」 »

コメント

コメントを書く

コメントは記事投稿者が公開するまで表示されません。

(ウェブ上には掲載しません)

トラックバック

この記事のトラックバックURL:
http://app.cocolog-nifty.com/t/trackback/3781/59985695

この記事へのトラックバック一覧です: 女性登用に関する自主行動計画、経団連サイトで一覧化:

« 夏のおでかけ&家族旅行の計画を立てよう! | トップページ | ナショジオまとめ「生きていく世界の女性」 »

selected

Books

access


  • 旅行口コミ情報「トリップアドバイザー」で、おすすめブロガーに選んでいただきました!
    甲府 - 旅行ガイド 【トリップアドバイザー】
    旅と街歩きの記録はこちら



    RSS feed meter for http://windy.air-nifty.com/note/  
    since April 11, 2005

最近のトラックバック

My 体験談